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IT EN

Sustainability Assessment

Benvenuto nel Sustainability Assessment di Circularity! Se vuoi misurare il Grado di Sostenibilità della tua Azienda, accedi tramite pc alla versione desktop

  1. Benvenuto!
  2. Questionario
    di Materialità
  3. La tua
    Materialità
  4. Questionario di
    Performance
  5. 15 Sep
  6. Il tuo grado
    di Sostenibilità
  7. Il Piano di
    Miglioramento
  8. Validazione
    Risultati


  1. Sustainability Assessment

    Benvenuto all'interno dell'Assessment di Sostenibilità di Circularity®! Compilando il seguente questionario potrai scoprire il Grado di Sostenibilità della tua Azienda sulla base del raggiungimento degli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile definiti dall'Agenda 2030 delle Nazioni Unite. Prima di cominciare, ti chiediamo di compilare i seguenti campi relativi al tuo Profilo Aziendale.
    Scarica la guida alla compilazione

    Campo nome azienda vuoto
    Email non valida
    Campo numero di dipendenti vuoto
    Campo fatturato vuoto
    Campo EBITDA di esercizio vuoto
    Campo investimenti complessivi vuoto
    Campo password vuoto

    Cliccando su “Salva e procedi” dichiari di aver letto e accettato l’Informativa Privacy

  2. Questionario di Materialità

    Di seguito ti invitiamo a compilare un breve questionario attraverso cui potrai esprimere il grado di rilevanza di ciascun Obiettivo di Sviluppo Sostenibile (SDG) all'interno della tua strategia aziendale. Questo ci aiuterà a definire la Materialità della tua Azienda rispetto al raggiungimento degli SDGs.

    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti
    Per nulla rilevanti
    Poco rilevanti
    Abbastanza rilevanti
    Molto rilevanti


  3. La Materialità di

    In questa sezione puoi osservare la Materialità della tua Azienda, definita sulla base delle tue risposte e della scala di rilevanza relativa al tuo settore aziendale. Le classi di Materialità influenzeranno il Questionario di Performance che compilerai in seguito, poiché le domande relative agli SDGs per nulla rilevanti verranno automaticamente escluse. La tua Materialità definirà inoltre il sistema dei pesi con cui verranno valutati i punteggi associati ad ogni domanda del Questionario.

    Molto
    rilevante
    Abbastanza
    rilevante
    Poco
    rilevante
    Per nulla
    rilevante

  4. Questionario di Performance

    Di seguito ti invitiamo a compilare il tuo Questionario di Performance della Sostenibilità.Ti verranno sottoposte delle domande sia qualitative sia quantitative e, se vorrai validare le tue risposte, ricorda di procurarti dei documenti che provino quanto da te dichiarato. Potrai caricare i tuoi documenti nella sezione "Validazione". Potrai sempre modificare le tue risposte in un secondo momento, ma affinché le tue modifiche siano effettive ti ricordiamo di salvare e procedere.

    È necessario rispondere agli SDG contrassegnati con

    Inferiore ai 1400 € lordi mensili Compreso tra i 1400 e i 1450 € lordi mensili Compreso tra i 1450 e i 1500 € lordi mensili Superiore ai 1500 € lordi mensili L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Selezionare una o più opzioni

    Assicurazione sanitaria privata integrativa Assicurazione in caso di disabilità o inabilità Assicurazione in caso di infortuni sul lavoro Pasti gratuiti o buoni pasto Assicurazione sulla vita Nessuna delle precedenti
    Sì
    No
    In fase di implementazione

    Indicatore

    Unità di misura

    Tasso di infortuni
    Più dell'80% Tra il 40% e l'80% Inferiore al 40% 0% L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Selezionare una o più opzioni

    Assicurazione sanitaria privata integrativa Assicurazione in caso di disabilità o inabilità Assicurazione in caso di infortuni sul lavoro Pasti gratuiti o buoni pasto Assicurazione sulla vita Nessuna delle precedenti

    Indicatore

    Unità di misura

    Lavoratori che hanno ricevuto formazione

    L'Azienda non offre alcun genere di formazione iniziale dei nuovi lavoratori L'Azienda offre corsi di formazione obbligatori per legge (es. corsi sulla sicurezza) L'Azienda offre corsi di formazione non obbligatori su competenze trasversali per lo sviluppo personale L'Azienda alloca risorse per opportunità di sviluppo professionale esterno (es. conferenze o corsi on-line) e/o per ottenere certificati di formazione continua e intensiva (es. master o licenze professionali) Nessuna delle precedenti
    No
    Sì
    L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    L'Azienda non concede il congedo parentale ai suoi dipendenti Solo le donne Entrambi i sessi ma prevalentemente le donne Entrambi i sessi in egual misura L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Selezionare una o più opzioni

    Smart working Turni di lavoro con orari flessibili (libertà di variare gli orari di inizio e fine turno) Servizi per l'infanzia negli stabilimenti dell'Azienda Assistenza all'infanzia sussidiata al di fuori degli stabilimenti dell'Azienda Turni di lavoro con orario part-time su richiesta dei lavoratori Nessuna delle precedenti

    Indicatore

    Unità di misura

    Consumo idrico totale
    L'Azienda non applica meccanismi di riciclo delle proprie acque reflue Inferiore al 10% Tra il 10% e il 20% Superiore al 20% L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Indicatore

    Unità di misura

    Consumi energetici totali

    Indicatore

    Unità di misura

    Percentuale energia rinnovabile
    L'Azienda non ha di recente implementato misure di efficientamento energetico Inferiore al 10% Tra il 10% e il 20% Superiore al 20% L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    0% Inferiore al 40% Tra il 40% e l'80% Più dell'80% L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Selezionare una o più opzioni

    EMAS/ISO 14001 Sistemi di Gestione Ambientale ISO 9001 Sistema di Gestione della Qualità OSHAS 18001/ISO 45001 Salute e Sicurezza sul Lavoro ISO 50001 Sistemi di Gestione dell'Energia Altre certificazioni di processo/prodotto Nessuna delle precedenti
    Sì
    No
    In fase di implementazione
    Sì
    No
    In fase di implementazione

    Indicatore

    Unità di misura

    Lavoratori che hanno ricevuto formazione

    L'Azienda non applica meccanismi di riciclo delle proprie acque reflue Inferiore al 10% Tra il 10% e il 20% Superiore al 20% L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    No
    Sì
    L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    Inferiore ai 1400 € lordi mensili Compreso tra i 1400 e i 1450 € lordi mensili Compreso tra i 1450 e i 1500 € lordi mensili Superiore ai 1500 € lordi mensili L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    L'Azienda non ha di recente implementato misure di efficientamento energetico Inferiore al 10% Tra il 10% e il 20% Superiore al 20% L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Indicatore

    Unità di misura

    Tasso di infortuni
    Sì
    No
    In fase di implementazione
    L'Azienda non investe in innovazione ricerca e sviluppo Inferiore al 3% Tra il 3% e il 10% Maggiore o uguale al 10% L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    L'Azienda non investe per la protezione e la conservazione dell'ambiente Inferiore al 3% Tra il 3% e il 10% Maggiore o uguale al 10% L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Selezionare una o più opzioni

    Genere Colore Disabilità Orientamento sessuale Religione L'Azienda non attua politiche antidiscriminatorie e/o inclusive
    0% Inferiore al 40% Tra il 40% e l'80% Più dell'80% L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Selezionare una o più opzioni

    Salario minimo in caso di malattia Piano pensionistico Benefits per il caregiver principale Benefits di congedo per il caregiver secondario L'Azienda offre altri pacchetti rispetto a quelli sopra riportati L'Azienda non offre pacchetti di protezione sociale ai lavoratori
    No
    Sì
    L'Azienda non monitora il dato in oggetto

    Indicatore

    Unità di misura

    Utilizzo trasporto sostenibile

    0% Meno del 50% Più del 50% 100%/Non è presente alcuna flotta aziendale L'Azienda non monitora il dato in oggetto
    Sì
    No
    In fase di implementazione

    Indicatore

    Unità di misura

    Percentuale di rifiuti non pericolosi avviata a riciclo

    Indicatore